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キャリアカーバー

リクルート社が運営!ハイクラスな転職を目指す人のための転職サービスとして評判のキャリアカーバーに関する兵法をまとめてめました。

非公開求人からハイクラスな求人に出会えるキャリアカーバー

リクルートが運営するヘッドハンティングサービス

リクルートが運営しているキャリアカーバーは、エグゼクティブ職などへの転職に特化したは転職サービスです。基本的なシステムとしては、求人希望者が登録したレジュメをみた800名以上のヘッドハンターたちが、最適な会社を選んで紹介してくれます。サービスはすべて完全無料。登録にかかる時間もわずか5分程度で、後はスカウトされるのを待つだけ。プロのヘッドハンターたちが希望に沿った思いもよらない企業との出会いの架け橋となってくれます。

会社の資料として提出するレジュメはすべて匿名なので、情報が外部に漏れるといった心配は不要です。ヘッドハンターがレジュメを見て、企業担当者には必要最低限の個人情報を診てもらいます。また、ハイクラスな仕事になればなるほど不用意に情報が拡散されるのを防ぐために、非公開で求人活動を行っています。キャリアカーバーが抱えている企業数はおよそ100社以上。その膨大な企業の中から、転職者の可能性を広げてくれる一社を選ぶために行動してくれるのです。

キャリアカーバーでは、ほかの転職サービスにはない試みを行っています。通常のサービスでは、転職者がヘッドハンターやコンサルタントを選ぶことができませんが、キャリアカーバーでは、「転職エージェント検索・相談サービス」を設けており、登録した会員がヘッドハンターに対して転職活動の相談を行うことができます。相談後、そのヘッドハンターに応募依頼をすることも可能なので、ぜひ気軽に相談してみるといいでしょう。

デメリットをあえて挙げるとすれば、ハイクラス求人に特化しているため、紹介する企業のレベルが非常に高いこと。そのため、登録者にも高いレベルが求められます。例えば、現時点で年収が600万円未満の方は、登録基準に満たないため利用するのが難しくなるでしょう。

案件例

キャリアコンサルタント

マーケティング/ブランドマネージャー

財務経理部マネージャー候補

コミック編集職

キャリアカーバーの口コミ評判

エージェントを通さない
という選択肢もある

エージェントを通すことで、より高い給与条件を獲得できる可能性はありますが、一方で採用企業側からみると採用コストが高くなるため、採用のハードルも上がります。そこで、もし気になる企業があるならば直接応募も検討してみましょう。そもそも直接応募しかできない企業もあります。また採用コストの点からエージェントを通すよりもハードルが低くなる企業もあるので、その意味で可能性は広がります。

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画像引用元:営業の鉄人https://eigyo-tetsujin.com

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